绩效管理加分情况
设计部：
郑四元 1分 加分原因： 4Easysoft logo设计出色。
人事行政部：
韩增聚 2分 加分原因：（熬夜加班）完成两个办公间所有电脑系统的更新和杀毒工作。
营销中心2：
范潇生 1分 加分原因：发现Tipard产品帮助文档的错误。
冯雪汀 1分 加分原因：提出Tipard网站右侧导航放置醒目按钮的建议。
马天波 1分 加分原因：提交Bookmark成绩显著。
张伟娜 1分 加分原因：提出提交的6种方法，对推广工作的开展有重要意义。
绩效管理扣分情况
范潇生 1分 扣分原因：Tipard调价后页面未按规定时间上传。
冯雪汀 1分 扣分原因：Tipard调价后页面未按规定时间上传。监督不利。
徐高委 1分 扣分原因：Tipard调价后页面未按规定时间上传。监督不利。